“如果能找到一个合适的人来协助，可能会轻松些。”他突然想到。食堂虽然不是他唯一的任务，但它确实占据了他不少的时间和精力。如果能有一个可靠的助手，分担一些日常的管理工作，或许他能够腾出更多的时间，去处理他心里真正的那些迷茫和不安。
他翻到下一页，发现上面提到了一个新的提案——关于食堂的菜单调整。经过几个月的反馈，有些员工反映菜品单一，口味需要改进。何雨柱心里不由自主地叹了口气，这样的反馈每年都会有，但始终未能找到有效的解决办法。尽管他了解员工的需求，但食堂的管理并不像他想象中那么简单。每一项菜品的调整，背后都涉及到成本、资源的调配，甚至是员工的培训和协调。